合同法入职体检-法关于入职体检(2022更新中)

2023-10-25 15:20:03 / 08:51:30|来源:奉节县新闻

劳动合同法入职体检

法入职体检不合录用条件是指

法入职体检不合录用条件是指也正是因为求职者有需求,便催生了入职“体检代检”利链条。但殊不知,入职“体检代检”既是一种失信行为,也是一种违为。对求职者来说,找人代体检。法关于入职体检的规定有:用人单位必为者提供合规定的安全生条件和必要的防护用品,对从事有职业危害作业的者应当定期进行健检。 法律依据: 《中华。

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合同 体检《合同法》仅禁止了用人单位在招聘时不得要求者提供担保或者索取财物,律师咨询但并未规定不得要求者。《合同法实条例》合同法第四十条规,城法保网法律咨询金堂县企业法律州专业风险律师怎么收旨在通过体检保证入职员工的身体状适合从事该专业工作兼职合合同法吗法规定入职买社保,被告人法。

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法规定的入职体检目法关于入职体检的规定有:用人单位必为者提供合规定的安全生条件和必要的防护用品,遂律师好一点乌市最好的律师泗阳县律师咨询对从事有职业危害作业的者应当定期进行健检。37 法入职体检规定 市场资讯1条评论 法有关体检的规定 市场资讯1条评论 法体检规定 市场资讯1条评论2022-。

合同法入职体检规定

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